REVISTA ELETRÔNICA PARA
GOVERNANÇA PÚBLICA E REGIMES
PRÓPRIOS DE PREVIDÊNCIA SOCIAL



CURSO: GERENCIAMENTO E CONTROLE DE COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA


OBJETIVO GERAL: Capacitar os participantes dentro de todas as áreas de atividade da Compensação Previdenciária proporcionando uma transferência de conhecimento operacional e gerencial. Todo o programa do curso está atualizado com as últimas alterações nas legislações específicas. O curso será ministrado por profissional com experiência de mais de 9 anos na área, coautor de publicação especializada em compensação previdenciária, especializado em Finanças e Gestão da Previdência.


PÚBLICO ALVO: Servidores que atuem diretamente com a Compensação Previdenciária, Prefeitos, Secretários, Procuradores, Estudantes e demais interessados.



CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

● Convênio com o INSS para operacionalização do COMPREV
● Liberação e gerenciamento de senhas
● Requisitos para manutenção do convênio: CRP, CND, proporcionalidade
● RO – Regime de Origem:
· Fluxo de processos
· Análise do processo de aposentadoria/pensão Documentos obrigatórios
· Emissão de requerimentos (descrição das partes e particularidades que compreendem um requerimento)
· Formas de transmitir requerimento (individual / lotes)
· Digitalização e controle de documentos digitalizados
· Cuidados na emissão do requerimento Requerimentos indeferidos – reanalise e reenvio
● RI – Regime Instituidor:
· Fluxo de processos
· Análise dos requerimentos
· Tramitação de requerimentos no INSS Documentos obrigatórios
· Aprovação de requerimentos
· Controle de requerimentos duplicados
● Gerenciamento administrativo (controle dos processos e requerimentos em compensação previdenciária)
● Gerenciamento financeiro (pagamentos de estoque e fluxo)
● Glosa
● Cálculo de atrasados fluxo e estoque – apresentação de software
● Controles de prescrição e proporcionalidade
● Controle de CTC averbadas – análise de regularidade



INSTRUTOR

RAFAEL FORNECK BAHIENSE GOMES

Bacharel em Relações Públicas com especialização em Finanças e Gestão da Previdência. Consultor da FIPECAFI para assuntos previdenciários, Professor de Legislação Previdenciária em Treinamento. Técnico Previdenciário e Coordenador da Compensação Previdenciária da Paranaprevidência.



CARGA HORÁRIA: 12 horas

ORGANIZAÇÃO: CAPEBRASIL Treinamento e Capacitação Ltda.
WEB: www.capebrasil.com.br
DATA: 12 e 13 de abril de 2018
LOCAL: ACP – Associação Comercial do Paraná - Rua XV de Novembro, 621 – Centro – Curitiba/PR.



PROGRAMAÇÃO:

DIA 12/ABRIL


08h30 – Início do curso
10h15 – Coffee-break
12h00 – Intervalo para o almoço
13h30 – Reinício do curso
15h30 – Coffee-break
18h00 – Término

DIA 13/ABRIL


08h30 – Início do curso
10h15 – Coffee-break
12h00 – Encerramento do curso


Para os assinantes da Solve a participação nos eventos é gratuita.


Investimento para o curso:

Opção 01: R$ 820,00 – por participante de cada município.
Opção 02: R$ 790,00 - para dois participantes da cada município, por participante.
Opção 03: R$ 750,00 – para três participantes de cada município, por participante.

Incluindo: 03 coffee-break, pasta, material didático, apostila, crachá de identificação e certificado de conclusão.

OBSERVAÇÃO:

A inscrição deverá ser efetuada mediante depósito através do Banco do Brasil – agência 1622-5 – conta corrente no. 19.283-X, em favor do Capebrasil Treinamento e Capacitação Ltda., CNPJ/MF no. 18.892.085/0001-25, e enviar comprovante do depósito pelo e-mail: cape@capebrasil.com.br



ENCERRAMENTO DAS INSCRIÇÕES
09/ABRIL ** VAGAS LIMITADAS

MAIS INFORMAÇÕES
(41) 3039-2181 ou (41) 99983-1840, (41) 99917-0099